gallery/iie_logo_blue2

НА ЗАМЕТКУ

Вестник Уральского отделения Российской академии наук, рецензируемый научный журнал, издавался с 2002 по 2015 год. 

 

Редакция Вестника располагалась в ИПЭ. Институт также отвечал за подготовку и выпуск номеров журнала.

ВАКАНСИИ

 

Конкурсы на замещение должностей научных работников

 

Открыты вакантные должности: научный сотрудник кандидат технических наук, научный сотрудник без степени

Начало приема заявок: 26.09.2016, 9:30
Окончание приема заявок: 26.10.2016, 17:00
Дата проведения конкурса: 31.10.2016, 10:30
Место проведения конкурса: г. Екатеринбург, ул. С. Ковалевской, 20, каб. 218

В соответствии со ст. 336.1. Трудового кодекса Российской Федерации замещение должностей научных работников, а также перевод на должности научных работников производится по конкурсу на замещении соответствующей должности.

Регламентирующие документы:

  • Трудовой кодекс РФ гл. 52.1.

  • Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 2 сентября 2015 г. № 937 «Об утверждении перечня должностей научных работников, подлежащих замещению по конкурсу, и порядка проведения указанного конкурса».

  • Приказ №67: О составе постоянно действующей конкурсной комиссии для избрания по конкурсу научных работников

  • Положение о порядке проведения конкурсов на замещение должностей научных работников ИПЭ УрО РАН

  • Положение о порядке работы конкурсной комиссии ИПЭУрО РАН

Лицо для получения дополнительных справок:

Алешкина Ольга Сергеевна
Телефон: (343) 362-34-98

 

Список представляемых документов:

  • Подписанное претендентом заявление на имя директора института с просьбой допустить к конкурсу;

  • Листок по учету кадров, заверенный в отделе кадров с последнего места работы;

  • Отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей (с последнего места работы);

  • Заверенные копии дипломов о высшем образовании и ученой степени;

  • Автобиография;

  • Сведения о ранее полученных основных результатах по вопросам профессиональной деятельности. В состав сведений о научной (научно-организационной) работе входят: список трудов претендента (публикации в рецензируемых журналах, рецензируемых в базах данных Web of Science, Scopus или РИНЦ, монографии и главы в монографиях, патенты, и т.д); список грантов, научных контрактов и договоров, в выполнении которых участвовал претендент, с указанием его конкретной роли; сведения о личном участии претендента в научных мероприятиях (конференции, симпозиумы и иные научные мероприятия) сведения о педагогической деятельности претендента (чтение курсов лекций, проведение семинаров, научное руководство аспирантами и консультирование докторантов, другие виды педагогической деятельности); сведения о премиях и наградах за научную и педагогическую деятельность; личные данные из общепризнанных баз данных по научным публикациям (Web of Science, Scopus или РИНЦ), такие, как индекс Хирша, количество цитирований, и т.д.), иные материалы по усмотрению претендента, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.

Документы необходимо прикрепить на портале вакансий к подаваемой заявке либо принести лично по адресу: г. Екатеринбург, ул. С. Ковалевской, 20, отдел кадров (к. 203)

gallery/man